Accompagnement à la parentalité :

Accompagner les bébés en EAJE

Accompagner les enfants présentant un trouble du spectre autistique

Accompagner un groupe d’enfants en âges mélangés

Animer une réunion d'équipe dynamique et ludique

Approfondir la sophrologie pour renforcer son équilibre au quotidien

Connaitre et accompagner la motricité fine du tout-petit

Créer des projets d'équipe positifs et dynamisants :

Développer ses ressources grâce à la sophrologie

Dire les choses en management :

Du bien-être des pros à celui des tout-petits

Éveil sensoriel, moteur et ludique

Exploration sensorielle :

Faites entrer les familles !

Favoriser la découverte de la nature par le tout-petit

Gestes et postures en petite enfance

Interculturalité en EAJE

Introduction aux signes associés à la parole

Jouons avec la musique !

La bientraitance :

L' adaptation / Familiarisation :

L'analyse des pratiques professionnelles

L'analyse des pratiques professionnelles (spéciale équipes de direction)

L'argile :

L’art d’accueillir : Des enfants, des familles, des collègues, des stagiaires

Le bien-être au travail

L’égalité filles-garçons en structure petite enfance :

Le jeune enfant et les écrans :

L'enfant créateur :

L'enfant et la nature en crèche :

Le plaisir au travail : cultiver la bonne humeur et renforcer la cohésion d’équipe

Le portage en EAJE : Porter physiquement et psychiquement

Les émotions des jeunes enfants

Les essentiels de la petite enfance, comprendre, accompagner, s’engager.

Les maltraitances envers les jeunes enfants :

Les transmissions :

Le stress chez le jeune enfant :

Les Troubles du Neuro Développement du jeune enfant : identifier, orienter, accompagner

Le travail en équipe :

L'éveil au goût :

L'éveil par le jeu :

Mieux se connaitre pour mieux communiquer

« Moi », « Toi », « Nous » Respect de l’individualité en collectivité

Morsure et manifestations d'agressivité en EAJE

Nature et créativité

Nouveauté 💫 - Accueillir les familles et les enfants dans toutes leurs diversités (Jour 1) : Faire vivre la pluralité culturelle et sociale en EAJE

Nouveauté 💫 - Accueillir les familles et les enfants dans toutes leurs diversités (Jour 2) : Faire vivre la pluralité culturelle et sociale en EAJE

Nouveauté 💫 - Atelier pédagogique - Le sommeil du jeune enfant en structure collective

Nouveauté 💫 - Autonomie et attachement du jeune enfant : entre besoins d'exploration et de sécurité

Nouveauté 💫 - Comprendre la Charte Nationale d’Accueil du jeune enfant

Nouveauté 💫 - Construire sa posture managériale Jour 1

Nouveauté 💫 - Construire sa posture managériale Jour 2

Nouveauté 💫 - Construire sa posture professionnelle, réfléchir une juste proximité avec les familles

Nouveauté 💫 - Contes et histoires - Lire aux tout-petits

Nouveauté 💫 - Etre EJE en petite enfance : construire et faire vivre son identité professionnelle

Nouveauté 💫 - Jouons avec la Récup' !

Nouveauté 💫 - Jour 1 - Le Kamishibaï : Créer un outil pédagogique narratif au service de la Petite Enfance

Nouveauté 💫 - Jour 2 - Le Kamishibaï : Créer un outil pédagogique narratif au service de la Petite Enfance

Nouveauté 💫 - La référence en EAJE : construire une relation sécurisante au service du développement de l'enfant

Nouveauté 💫 - Les signes associés à la parole – Niveau 2 : Approfondissement

Nouveauté 💫 - Les violences éducatives ordinaires

Nouveauté 💫 - Réfléchir l’environnement sonore en EAJE :

Optimiser son organisation au travail

Pas à pas vers la continence :

Peinture et créativité :

Prendre soin de soi et développer un management bientraitant

Prendre soin de soi et prévenir de l'épuisement professionnel

Réinventer le jeu grâce à l'exploration libre

Relaxation et apaisement du jeune enfant

Renforcer la cohésion d’équipe grâce à un management positif

Réussir sa prise de fonction de direction de crèche

S'émerveiller au quotidien grâce à l'activité ludique et libre

Un cadre structurant et bienveillant en EAJE

Voir et analyser : Observer le Jeune enfant au quotidien